По приглашению Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии делегация Федерации профсоюзов Узбекистана с 23 по 27 января 2017 года приняла участие в учебном семинаре на тему: «Развитие потенциала государственных служб занятости Узбекистана, Казахстана и Азербайджана» в городе Турин (Италия).
Учебный семинар был организован для трехсторонних партнеров: представителей правительств, организаций работников и работодателей Узбекистана, Казахстана и Азербайджана.
На учебном семинаре с презентациями выступили ведущие мировые специалисты в области трудовых отношений, такие как сотрудник Департамента по вопросам рынка труда и занятости Секретариата МОТ Микаель Мвасикаката, координатор Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии по вопросам молодежной занятости Михаил Пушкин, координатор курса Наима Пажес, координатор Страновой Программы по достойному труду в Узбекистане Антон Хаузен, эксперты МОТ Йенс Сибберсен (Дания), Бёрн Халворсен (Норвегия), Юрий Герций (Россия), Клас Йоран Лок (Швеция).
На семинаре слушатели ознакомились с информацией по темам:
«Международные трудовые стандарты в области занятости и политика на рынке труда в рамках всеобъемлющей политической программы в сфере занятости»;
«Службы занятости: обзор, основные услуги и целевые группы»;
«Обзор служб занятости Узбекистана, Казахстана и Азербайджана»;
«Модели предоставления услуг служб занятости: плюсы, минусы, эффективные методы»;
«Информационные системы рынка труда»;
«Профессиональная ориентация: методология и инструменты»;
«Механизмы ведения социального диалога для эффективной работы служб занятости»;
«Организация деятельности государственных служб занятости»;
«Прогнозирование потребностей в навыках и поиск подходящей работы: методология и инструменты (также касательно молодежи)»;
«Вызовы в работе государственных служб занятости».
Как отметила заместитель руководителя Международного учебного центра МОТ Йорданка Цветкова, представители трехсторонних партнеров из Узбекистана продемонстрировали высокий уровень подготовленности и творческий подход к решению проблем рынка труда.
В ходе учебного семинара представители Узбекистана, Казахстана и Азербайджана обменялись мнениями по существующим проблемам в трудовой сфере и путях их решения на основе международного опыта.
По итогам семинара слушателям вручены сертификаты.
