Что нового в законодательстве Узбекистана? (видео)

Как сообщалось ранее, Сенат Узбекистана одобрил поправки в Трудовой кодекс республики, запрещающие работодателям отказывать в приеме на работу гражданам из-за имевшейся судимости либо судимости родственников.

В соответствии с Трудовым кодексом, в Узбекистане запрещена дискриминация в трудовых отношениях. Однако в законодательстве не было конкретно предусмотрено право на труд и свободный выбор работы для ранее осужденного либо имеющего близких осужденных родственников лица.

Об этом и другом в видеоблоге Министерства юстиции «Хукукий ахборот»: