Ўзбекистон Ташқи меҳнат миграцияси масалалари агентлигига кўра, Ўзбекистоннинг Кореяга ёки бошқа хорижий мамлакатга бориб, фаолият юритувчи фуқароси – ушбу юрт вакили сифатида Ўзбекистоннинг шаънини ҳимоя қилувчи киши ҳисобланади. Унинг билими, иқтдори, тарбияси, ахлоқи, маданияти ва саводхонлигига қараб, хорижликлар Ўзбекистон ва ўзбеклар хусусида хулоса қилади. Агентликда ОАВ вакиллари учун ўтказилган матбуот анжуманида шу ҳақда сўз юритилди. 

Бундан ташқари, Корея республикаси ваколатли идоралари, иш берувчилари Ўзбекистондан бораётган ишчиларнинг бир қисми билим савияси пастлиги, шартнома тузилган иш жойидан бошқа ишга сабабсиз ўтиши, ноқонуний (нолегал) муҳожир бўлиб қолиши билан боғлиқ ҳолатларнинг кўплигидан шикоят қилишади. Ушбу салбий ҳолат Корея томонидан Ўзбекистонга ажратилаётган квота қисқаришига олиб келади. 

Шу билан бирга, мураккаб саволлар тузилишига турли ҳақ эвазига корейс тилидан ўтказиб беришни ваъда қилувчи фирибгарлар, товламачиларга қарши курашиш мақсадида ҳам ушбу усулни қўллашга қарор қилинган, бироқ пухта тайёргарлик кўрилмагани ҳамда техник носозликлар бу жараён билан боғлиқ машмашаларга сабаб бўлди. Агентлик раҳбари Улуғбек Назаров бу каби саволларга шундай изоҳ берди. 

Агентликнинг яна бир ходими, бу жиҳатга қўшимча қилар экан, интернет кафеларда корейс тилини билган мутахассисларга ҳақ тўланиб, мазкур саралаш босқичидан ўтмоқчи бўлишгани, аслида, саволларга хорижда ишлашни истаганлар шахсан ўтишлари кераклиги таъкидланганини эслатди. Бу каби саволлар билан айнан улар доғда қолдирилган. Ушбу ходим, шу каби саволлар билан софдил, ҳақиқатдан ҳам фақат корейс тилидан тайёрланган, ўз билимига ишониб, Кореяга ишлашга бормоқчи бўлганлар азият чекмадими, деб берилган саволни очиқ қолдирди.