Об этом говорится в указе президента Узбекистана «О повышении размеров заработной платы, пенсий, стипендий и пособий».
Согласно указу, начиная с 1 января 2019 года Кабинету Министров поручено полностью пересмотреть и повысить тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки по оплате труда.
При этом Кабинет Министров должен учесть, что тарифная сетка первого разряда должна повысится на 15%, второго– 10% и третьего – 5%.
В настоящее время тарифный коэффициент по первому разряду составляет 2,476. С 1 ноября текущего года это будет равняться 501 959 сумам (размер минимальной заработной платы - 202 730 сумов).
Если с 1 января 2019 года тарифная сетка первого разряда повыситься на 15%, то сумма составит больше 570 тыс. сумов.
Выходит, что со следующего года работодатели будут вынуждены платить своим рабочим как минимум больше 570 тыс. сумов.
Ранее Kun.uz сообщал о «прожиточном минимуме» и о том, как люди живут на 400 тыс. сумов в месяц.
