Водителям из Узбекистана предлагают работу в Японии с зарплатой не менее 2 тысяч долларов в месяц

Президент крупной японской компании Proud & Partners Рюдзи Судзуки в комментарии агентству «Дунё» сообщил, что компания занимается законным и системным привлечением иностранной рабочей силы в экономику Японии. По его словам, на сегодняшний день на японский рынок труда уже удалось привлечь около 5 тысяч иностранных граждан.

Судзуки отметил, что на фоне демографического кризиса в Японии усиливается дефицит рабочей силы в ключевых отраслях, таких как логистика и строительство. В связи с этим компания делает ставку не на привлечение уже готовых работников, а на подготовку специалистов в странах их происхождения — через языковые и профессиональные учебные центры, с последующим трудоустройством на конкретные рабочие места.

Сообщается, что на первом этапе проекта начата подготовка водителей грузовых автомобилей. Для граждан Узбекистана установлен обязательный минимальный уровень заработной платы — не менее 2 тысяч долларов США в месяц.

Параллельно планируется поэтапное расширение направлений деятельности. В частности, совместно с Каракалпакским государственным университетом запущена программа подготовки специалистов для сферы общественного питания, в рамках которой на первом этапе планируется обучение около 100 человек. Также ведется разработка планов по подготовке кадров для строительной отрасли в сотрудничестве с Агентствами миграции.

По словам Судзуки, изначально проект планировалось запустить с участием примерно 100 человек, однако после изучения практической системы и кадрового потенциала Узбекистана стало ясно, что возможности для сотрудничества значительно шире. В результате японским компаниям были внесены конкретные предложения, и в настоящее время начат практический этап подготовки 500 специалистов. В дальнейшем проект планируется расширить до 5 тысяч человек.

Глава компании подчеркнул, что деятельность Proud & Partners не ограничивается только подготовкой кадров и их трудоустройством. Также планируется оказывать поддержку японским компаниям, принимающим специалистов из Узбекистана, в запуске новых бизнес-направлений на территории Узбекистана с участием этих кадров.

По словам Судзуки, основной целью инициативы является формирование устойчивой и взаимовыгодной цепочки делового сотрудничества для двух стран, а также укрепление дружественных и экономических связей между Узбекистаном и Японией.