Elektron mehnat daftarçalarini yuritiş tartibi ma'lum böldi
|13:36 / 19.05.202041 4159 min
2020 yil 1 yanvardan keyin birinçi marta işga kirganlar mehnat faoliyati töğrisidagi ma'lumotlar faqat xodimning elektron mehnat daftarçasiga kiritiladi.
Elektron mehnat daftarçalarini yuritiş tartibi töğrisidagi nizom loyihasi e'lon qilindi.
Qayd etilişiça, 2020 yil 1 yanvardan boşlab, röyxatdan ötkaziladigan mehnat şartnomalaridagi ma'lumotlar asosida “Yagona milliy mehnat tizimi” idoralararo dasturiy-apparat kompleksi (“YaMMT” IDAK)da avtomatik tarzda şakllantiriladigan xodimning mehnat faoliyati töğrisidagi ma'lumotlarni (ularga özgartişlar va qöşimçalar) va "YaMMT" IDAKga kiritilgan xodim töğrisidagi boşqa ma'lumotlarni öz içiga oluvçi xodimning elektron mehnat daftarçasi (XEMD) joriy etiladi.
XEMD quyidagi maqsadlarga möljallangan:
xodimning mehnat faoliyati töğrisidagi ma'lumotlariga xodim va iş beruvçining tez va qulay kirişini (ega bölişini) ta'minlaş;
Moliya vazirligi huzuridagi budjetdan taşqari Pensiya jamğarmasi tomonidan işlangan iş davrlari verifikatsiya qilingan xodimning iş stajini, şu jumladan maxsus iş stajini aniqlaş;
xodimning iş staji davrida iş joyi, kasbiy va lavozim harakatlari töğrisidagi ma'lumotni tasdiqlaş (xodimning mehnat tarixi);
xodim va iş beruvçilar örtasida, şuningdek xodim va budjetdan taşqari Pensiya jamğarmasi organlari örtasida hujjat aylanişi mexanizmlarini soddalaştiriş va tezlaştiriş.
Şaxslarga:
2020 yil 1 yanvardan keyin birinçi marta işga kirganlar (qoğoz körinişida/şaklida mehnat daftarçasi bölmaganlar) mehnat faoliyati töğrisidagi ma'lumotlar faqat XEMDga kiritiladi;
2020 yil 1 yanvar holatiga taşkilotlarda işlaydigan xodimlar uçun (iş beruvçida Mehnat kodeksining 81-moddasiga muvofiq saqlanayotgan xodimning qoğoz körinişida/şaklidagi mehnat daftarçasi)kadrlar tadbirlari böyiça ma'lumotlar 2020 yilning 1 yanvardan boşlab XEMDga kiritiladi, xodimning qoğoz körinişida/şaklidagi mehnat daftarçasi xodimga saqlaş uçun topşiriladi.
Mehnat faoliyatini 2020 yil 1 yanvardan keyin boşlagan şaxslar (işga birinçi marta kirayotganlardan taşqari) avvalgi iş beruvçi tomonidan "YaMMT" IDAKga kiritilgan ma'lumotlarni, işga kiriş jarayonida XEMD va "YaMMT" IDAKdagi ma'lumotlar nusxasini, noyob tekşiriş kodi va QR kodi bilan ilovaga muvofiq keltirilgan namuna böyiça taqdim etadi.
Taqdim etilgan ma'lumotlarning haqiqiyligi "YaMMT" IDAKda noyob tasdiqlaş kodi va QR kod yordamida tekşiriladi.
Mavzuga oid
Mehnat faoliyatini 2020 yil 1 yanvardan oldin va undan keyin ham amalga oşirgan şaxs işga kiriş jarayonida, mehnat daftarçasini qoğoz körinişida/şaklida va XEMDdan olingan nusxani ham taqdim etadi.
Mehnat munosabatlarini 2020 yil 1 yanvardan oldin töxtatgan va 2020 yil 1 yanvardan keyin qayta tiklamagan şaxslar (ular uçun XEMD yozuvlar mavjud emas va u bilan tuzilgan mehnat şartnomasi "YaMMT" IDAKda röyxatga olinmagan) işga kiriş jarayonida faqat mehnat daftarçasining qoğoz körinişini/şaklini taqdim etadi.
Uşbu bandning 2 va 3-xatboşisida nazarda tutilgan hollarda, iş beruvçi qoğoz körinişidagi/şaklidagi mehnat daftarçasining nusxasini oladi va mehnat daftarçasining asl nusxasini xodimga saqlaş uçun qaytarib beradi.
Qoğoz körinişidagi/şaklidagi mehnat daftarçasining nusxasi iş beruvçida qoladi va xodimning 2020 yilgaça bölgan iş staji töğrisidagi ma'lumot zarur bölgan hollarda (muayyan mutaxassislik böyiça iş stajini tasdiqlaş, vaqtinça mehnatga qobiliyatsizlik nafaqasini hisoblaş va h.k.) işlatiladi.
XEMDga kiritilgan ma'lumotlar iş beruvçining elektron raqamli imzosi bilan tasdiqlangan va şuningdek "YaMMT" IDAK arxivida tahrirlanmagan şaklda saqlanadi va köriş, işlatiş uçun mavjud zarur bölganda, xodimlar, uçinçi şaxslar tomonidan xodimning va "YaMMT" IDAK idoralararo hamkorlik iştirokçilarining roziligi bilan tasdiqlaş (verifikatsiya qiliş).
Har bir jismoniy şaxs (xodim) uçun faqat bitta "YaMMT" IDAKda yaratilgan noyob raqamga ega bölgan XEMD yaratilişi mumkin.
XEMDdagi nafaqani tayinlaş uçun iş stajini, şu jumladan imtiyozli iş staji böyiça kiritilgan yozuvlarni tekşiriş (verifikatsiya qiliş) qonun hujjatlarida belgilangan tartibda, Özbekiston Respublikasi Moliya vazirligi huzuridagi budjetdan taşqari Pensiya jamğarmasi tomonidan amalga oşiriladi.
XEMD elektron yozuvlar körinişida bloklarga bölingan holda quyidagi ma'lumotlarni öz içiga oladi:
A blogi. "Xodimning şaxsiy ma'lumotlari", şu jumladan:
jismoniy şaxsning şaxsiy identifikatsiya raqami (PINFL);
soliq tölovçilarning identifikatsiya raqami (STIR);
pasport seriyasiva raqami;
xodimning familiyasi, ismi va otasining ismi;
pasport böyiça raqamli fotosurati;
tuğilgan yili (“sana, oy, yil” şaklida);
tuğilgan joyi;
röyxatdan ötiş böyiça yaşaş manzili.
B blogi. "Xodimning ma'lumoti töğrisida ma'lumot", şu jumladan:
Milliy malaka tizimiga muvofiq öquv dasturlari darajasi;
öquv yurtining (muassasasining) nomi;
diplom böyiça mutaxassisligi;
öquv yurtiga öqişga qabul qilingan yil;
öquv yurtida öqişni bitirgan yili;
ta'lim olganligi töğrisidagi guvohnomaning seriyasi va raqami;
ta'lim töğrisidagi guvohnoma berilgan sana.
V blogi. "Mehnat faoliyati töğrisida ma'lumot", şu jumladan:
taşkilotning töliq nomi va STIR kodi (iş beruvçining);
tarkibiy bölinmaning nomi;
xodimning lavozimi (kasbi) va xizmatçilarning asosiy lavozimlari va işçilar kasblari klassifikatoridagi uning tartib raqami;
işga qabul qiliş, mehnat şartnomasini özgartiriş va mehnat şartnomasini bekor qiliş qiliş töğrisidagi buyruqning sanasi va raqami;
xodimga ijtimoiy ta'til beriş töğrisida buyruqning raqami va sanasi.
Bir taşkilot içidagi xodimning lavozimidagi özgarişlar XEMDda ketma-ketlik ravişda körsatiladi.
Agar xodimga iş faoliyati davomida yangi razryad belgilangan bölsa, bu haqda tegişli yozuv yoziladi. Xodim tomonidan ikkinçi va undan keyingi kasblarni özlaştirilişi XEMDga uşbu kasblarning razryadlarini körsatgan holda kiritiladi.
G blogi. "Mehnat faoliyati töğrisidagi boşqa ma'lumotlar", şu jumladan:
iş beruvçi va xodim tomonidan xodimning kasbiy tayyorgarlik dasturlarini (malaka oşiriş, qayta tayyorlaş) tugatganligi, xodimlarning mukofotlari va rağbatlantiriş töğrisidagi yozuvlar;
Xodim tomonidan mustaqil ravişda kiritilgan yozuvlar, şu jumladan fuqarolik-huquqiy şartnomalar böyiça bajarilgan işlari töğrisida, kasbiy ta'lim dasturlari (malaka oşiriş, qayta tayyorlaş) ötganligi töğrisida va xodimning işi bilan boğliq boşqa masalalar/tadbirlar.
Zarur bölgan holatlarda xodim tomonidan kiritilgan mustaqil ma'lumotlar uşbu ma'lumotlarga taalluqli bölgan taşkilot tomonidan verifikatsiya qilinadi.
D blogi. “Jismoniy şaxslardan olinadigan daromad soliği tölanganligi töğrisida ma'lumot”, şu jumladan:
xodim tomonidan soliq organlariga tölanadigan jismoniy şaxslardan olinadigan daromad soliği (JŞDS)ning oylik miqdori;
JŞDS uşlab qolingan xodimning oylik daromadining miqdori;
JŞDS tölanganligi töğrisidagi ma'lumotlar soliq idoralari ma'lumotlari asosida avtomatik ravişda "YaMMT" IDAK tomonidan şakllantiriladi.
Ma'lumotlarni kiritiş uçun xodim iş beruvçiga har qanday qulay şaklda barça kerakli ma'lumotlarni taqdim etişi kerak.
Tegişli kadrlar tadbirlari ijrosi bajarilişiga qarab XEMD içidagi yozuvlar tegişli bloklarda ketma-ketligida şakllantiriladi.
Tölangan JŞDS böyiça yozuvlar har oy soliq tölangan har oy uçun tuziladi.
Xodimning mehnat faoliyati töğrisidagi ma'lumotlar quyidagiça:
yakka tartibdagi tadbirkorlarni, dehqon xöjaliklari a'zolarini, qoramol östiriş va boşqa qişloq xöjaligi mahsulotlari yetiştiriş bilan şuğullanayotgan şaxslarni hamda yuridik şaxs maqomiga ega bölmasdan tadbirkorlik faoliyati bilan şuğullanayotgan boşqa sub'yektlari Özbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2017 yil 4 iyuldagi 462-son "Jismoniy şaxslarning mehnat stajini elektron hisobga olişni yanada takomillaştiriş çora-tadbirlari töğrisida"gi qaroriga binoan amalga oşirilgan iş stajining elektron yozuvlari asosida avtomatik ravişda yaratiladi;
özini-özi band qilgan fuqarolar – Özbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2019 yil 9 iyuldagi 566-sonli "Özini-özi band qilgan fuqarolar uçun vaqtinçalik mehnat guvohnomasini joriy etiş töğrisida"gi qarorida belgilangan tartibda mehnat organi tomonidan berilgan vaqtinça mehnat guvohnomasining haqiqiyligi töğrisidagi mehnat organlarining ma'lumotlari asosida avtomatik ravişda şakllantiriladi;
mehnat şartnomasi böyiça çet elda işlaydiganlar - yagona ijtimoiy tölovlari tölanganligi töğrisidagi ma'lumotlariga köra Özbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2016 yil 22 fevraldagi “Çet elda işlayotgan Özbekiston Respublikasi fuqarolari hamda iş vaqtini hisobga olib bölmaydigan şaxslarning ayrim toifalari tomonidan Özbekiston Respublikasi moliya vazirligi huzuridagi budjetdan taşqari pensiya jamğarmasiga yagona ijtimoiy tölov tölaş tartibini, şuningdek ularning pensiyani hisoblaş uçun olinadigan iş stajini va iş haqi miqdorini hisobga oliş tartibi töğrisidagi nizomni tasdiqlaş haqida” 46-son qaroriga asosan.
Yuqoridagi ma'lumotlarni tasdiqlovçi taşkilot iş beruvçi sifatida körsatilgan.
