Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi direktorining “Davlat fuqarolik xizmatchisi bilan tuziladigan mehnat shartnomasiga doir namunaviy talablarni tasdiqlash to‘g‘risida”gi buyrug‘i qabul qilindi.
Norma'ning yozishicha, hujjatga muvofiq:
- davlat xizmatchisi bilan tuziladigan mehnat shartnomasida aks ettiriladigan 21 ta majburiy (davlat xizmati xususiyati, davlat xizmati bilan bog‘liq cheklovlar, ish rejimi xususiyatlari va boshqalar) va 9 ta qo‘shimcha (sinov muddati, ma’lumotlarni oshkor etmaslik talabi) shartlar ro‘yxati tasdiqlanmoqda;
- davlat fuqarolik xizmatiga kirayotgan shaxs bilan mehnat shartnomasi 3 yildan ortiq bo‘lmagan yoki nomuayyan muddatga yozma shaklda tuziladi;
- davlat fuqarolik xizmati lavozimlarining siyosiy guruhiga kiruvchi davlat fuqarolik xizmatchilari bilan mehnat shartnomasi tuzilmaydi.
Mehnat shartnomasining mazmuniga:
- davlat fuqarolik xizmatchisining holatini davlat fuqarolik xizmati va mehnat to‘g‘risidagi qonunchilikka nisbatan yomonlashtiradigan;
- kamsitishni taqiqlash to‘g‘risidagi talablarni buzadigan;
- majburiy mehnatni taqiqlash haqidagi talablarni buzadigan;
- davlat fuqarolik xizmatchisini qonunga xilof harakatlarni yoki ham davlat fuqarolik xizmatchisining, ham boshqa shaxslarning huquqlarini buzadigan harakatlarni amalga oshirishga majburlaydigan shartlar kiritilgan bo‘lsa, ular haqiqiy bo‘lmaydi.