Dam oliş kunlari va bayram kunlaridagi işlar uçun kamida ikki hissa miqdorida haq tölanadi.
Xodimlarni bayram (işlanmaydigan) kunlari iş beruvçining farmoyişi böyiça işga jalb etişga faqatgina jamoa şartnomasida, agar u tuzilmagan bölsa, iş beruvçi tomonidan kasaba uyuşmasi qömitasi yoki xodimlarning boşqa vakillik organi bilan kelişib belgilangan asoslar böyiça yöl qöyiladi.
Işlab çiqariş-texnika şaroitlari va boşqa şaroitlarga köra işni töxtatib turiş mumkin bölmagan joylarda, aholiga xizmat körsatiş zarurati bölgan işlarda, şuningdek, keçiktirib bölmaydigan ta’mirlaş va yuk ortiş-tuşiriş işlarida bayram (işlanmaydigan) kunlari işlaşga yöl qöyiladi.
Dam oliş kunlari va bayram kunlaridagi işlar uçun kamida ikki hissa miqdorida haq tölanadi.
Bayram (işlanmaydigan) kunlari arafasida kundalik iş (smena) muddati barça xodimlar uçun kamida 1 soatga qisqartiriladi.
